Как избежать административной и уголовной ответственности за нарушение требований охраны труда?

Все мы знаем, что абсолютной безопасности не бывает, а уж тем более не бывает организаций, которые работают без нарушений правил безопасности и охраны труда. Для того, чтобы избежать административной и уголовной ответственности за нарушение требований охраны труда, а также снизить риск возникновения несчастных случаев на производстве, проверьте следующее:

• 1. Есть ли в организации инструкции по охране труда? Все ли работники с ними ознакомлены?
• 2. Все ли сотрудники обучены правилам охраны труда? Знают ли они пожарно-технический минимум?
• 3. Составлены ли списки на медицинский осмотр? Все ли работники прошли медицинский осмотр?
• 4. Разработаны ли программы первичных инструктажей? Обо всех ли работниках имеются записи в журналах регистрации инструктажей?
• 5. Проведена ли специальная оценка условий труда? Правильно ли получают работники компенсацию за работу во вредных или опасных условиях труда?
• 6. Разработаны ли нормы бесплатной выдачи работникам средств индивидуальной защиты? Обеспечены ли сотрудники средствами индивидуальной защиты? Ведутся ли личные карточки учета выдачи средств индивидуальной защиты?
• 7. Имеется ли локальная документация по охране труда? Распределены ли обязанности по охране труда? Назначены ли ответственные по охране труда в структурных подразделениях?

Если Вы затрудняетесь ответить на данные вопросы, то Вам на помощь придут наши высококвалифицированные специалисты и проведут аудит по охране труда. По результатам аудита будут выявлены нарушения требований охраны труда, указаны ошибки и неточности в ведении документации и организации работы в области охраны труда.